政法工作总结20239篇

政法工作总结20229篇政法工作总结2022　委市委政法委2021年度工作总结及2022年度工作打算2021年，XX市委政法委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以服务经下面是小编为大家整理的政法工作总结20229篇,供大家参考。

篇一：政法工作总结2022

市委政法委 2021 年度工作总结及 2022年度工作打算 2021 年，XX 市委政法委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以服务经济社会高质量进展、维护社会大局稳定为主线，不断强化队伍建设，扎实开展政法各项工作，取得了确定的成效。

　一、2021 年政法工作总体状况 〔一〕切实维护政治安全和社会稳定 一是深入开展 X 斗争。今年我市攻坚任务是 XX 人，我市不断加大帮教队伍建设，实行集中办班、上门帮教等方式，深入开展攻坚工作。截至目前，已攻坚转化 XX人。严格落实社会面反宣品清理清查责任制，先后组织了“庆双节、迎两会〞反宣品集中清理清查、“红五月〞社会面“X〞反宣品集中清理清查月两次行动，截至目前，共清理反宣标语 XXX 余条。坚持露头就打，深挖头目骨干及组织者、策划者和主动参与者，严惩迎风而上的违法犯罪分子。截至目前，判刑 X 人，治安拘留 X 人。开展了“X 动漫宣扬活动〞，把学校作为宣扬的主阵地，在中小学广泛组织播放“X 动漫宣扬片〞，XX 万余名中

　 小学生普遍受到一次教育。组织开展了“崇尚科学、反对 X、文明乡村〞为主题的宣扬教育活动，印制了 X 万张反宣地图，发放到每家每户，在全市营造了深厚的“崇尚科学、反对 X〞的言论气氛。

　二是加强重点人员群体管控。严格落实“一人一策〞“一人一专案〞等措施，深入摸排、核实辖区重点人员群体，登记造册，健全台帐，切实做到底数清、状况明。对可能策划串联上访的重点群体，拓宽情报信息来源渠道，做好各类信息的分析研判，准时把握涉军、涉师等重点群体及重点人员的动态。共排查刑满释放人员 XXXX名、吸毒人员 XXX 名、严重精神障碍患者 XXX 名、重点人员 XXX 人、重点群体 X 个。亲密关注涉 XX、XX 涉访重中之重人员，全部稳控在家。

　三是扎实开展社会稳定风险评估。重大决策社会稳定风险评估工作,是各级党委和政府工作的重要前置程序，对预防和削减社会矛盾及不稳定因素有重要意义。今年以来，我市对德商高速南线连接段等 XX 个项目开展了风险评估工作。

　〔二〕扎实开展扫黑除恶斗争常态化建设

　 一是强化组织领导，完善工作机制。结合上级要求和工作实际，我市重新调整了扫黑除恶斗争领导小组及办公室成员，保存了以市委政法委分管日常工作的副书记 XX 同志为主任的 X 人工作专班，进一步加强了组织领导。8 月 30 日，市委书记 XXX 同志主持召开了市委常委会，会议商量了扫黑除恶工作。会议指出，要认真学习领会全国、全省相关会议精神，坚持问题导向，紧盯信息网络、自然资源、交通运输、工程建设四大行业领域，严格落实“打、防、管、建〞措施，确保问题彻底解决。要坚持源头治理，构建防范整治长效机制，铲除黑恶势力滋生土壤。要坚持举一反三，运用法治思维和法治方式，认真商量解决深层次问题，彻底破解整治难题;会议还审议通过了《XX 市关于常态化开展扫黑除恶斗争的实施方案》，《XX 市扫黑除恶斗争领导小组规那么》《XX 市扫黑除恶斗争六大行业领域专项整治工作方案》等文件，健全完善了工作机制，确保扫黑除恶常态化工作深入推动。

　二是紧盯涉黑涉恶案件线索侦办核查。目前我市立案的涉黑涉恶案件已全部处置完毕。今年以来，我市收到聊城扫黑办转办线索 X 条，其中 X 条核查完毕，X 条正在核查中。进一步畅通线索举报渠道，完善有奖举报

　 制度，落实举报人爱护措施，进一步激发群众主动检举揭发黑恶势力违法犯罪及其“爱护伞〞的热情。压实线索核查责任，做到一般线索由辖区派出所核查，重大线索由公安机关指定单位核查。对群众举报内容逐项进行核查，得出核查结论。核查工作结束后准时向举报人反馈核查状况和结论，取得举报人理解和支持，确保线索真正办结。核查报告实行三长负责制，由各核查单位法制部门把关审核后再由“三长〞签字上报。对事实调查不清、案件处理不当的，下达整改意见书，责令办案单位限期整改。我市自专项斗争开展以来，我市公安机关打掉涉恶犯罪集团 X 个、涉恶犯罪团伙 X 个、恶势力共同犯罪 XXX 个，刑事拘留 XXX 人，逮捕 XXX 人，查封、冻结、扣押涉案资产 XXXX 亿元，市检察院受理提起涉恶类公诉案件 X 起,市法院判决涉恶类案件 X 起，有效维护了社会和谐稳定。

　三是充分发挥“三书一函〞作用。我市以“三书一函〞为抓手，深化社会治理“源头关〞，推动重点行业领域乱点乱象整治，确保扫黑除恶专项斗争取得实效。今年以来，共制发“三书一函〞X 件，以堵塞行业监管漏洞、补齐社会治理短板为突破口和着力点，准时觉察行业领域存在的问题和缺乏，向行业部门建言献策，压

　 实行业部门主体责任，催促其主动履职、强化监管，净化行业风气，为经济进展创造了良好的环境。

　四是深入推动六大行业领域整治。在乡村治理领域，制定了《关于做好全市村〔社区〕“两委〞换届工作的意见》等 X 个指导性文件，为全市 XX 个新村〔联合村〕、XX 个城市社区配发《关于依法严峻打击破坏村〔社区〕“两委〞换届选举行为的通告》及《不得担任村〔社区〕党组织成员、不宜提名为村〔居〕民委员会成员候选人的十四种情形》，营造深厚的换届纪律警示教育气氛。在全市 XXX 个行政村〔居〕建立村务监督委员会，治安保卫委员会和人民调解委员会等下属组织，充分发挥村级民主监督机制作用，持续防范和整治“村霸〞等黑恶势力干扰侵蚀基层自治组织。在信息网络领域，深入开展“清朗〞“净网〞等专项行动，对属地 XXX 家备案网站进行常态化检查，预警处置违法违规信息。加强对全市 XX 家政务新媒体的管理，打造整体协同、联动发声、响应快速的政务新媒体矩阵体系。在自然资源领域，持续召开市委常委会会议，商量全市生态环境爱护工作，进一步压实工作责任，推动全市生态环境持续改善。在交通运输领域，抽调特地力量，每天对所辖路段进行巡查、督导，关心镇街对国省道两侧的违章建筑、乱搭乱

　 建、废弃建筑物等进行清理撤除。在工程建设领域，制定了《XX 市开展建筑工程领域质量安全集中排查整治工作方案》，发布了《关于公布工程质量管理专项整治投诉受理范围及受理热线的公告》。在金融放贷领域，开展了主题为“学法用法护小家 防非处非靠大家〞的防范非法集资宣扬教育活动，切实增添社会公众的法律意识和对非法集资活动的抵挡能力。截止到 10 月份，六大行业领域共收到行业乱象线索 XXX 件。

　五是扎实开展涉案财物处置。我市成立了由法院党组书记 XXX 同志任组长的涉案财物处置工作领导小组，商量制定了涉案财物保管制度，健全完善了涉案财物处置工作机制。严格执行涉案财物处置工作月报告制度，涉案财物处置工作领导小组每月定期调度涉案财物处置工作，相关审判执行人员每月定期向涉案财物处置工作领导小组汇报涉案财物处置工作。对涉案财物进行分类规范化管理。公安、监察机关随案移送的涉案财物，统一由法院综合办公室特地人员负责登记管理；公安、监察机关未随案移送的涉案财物，根据《最高人民法院关于刑事裁判涉财产部分执行的若干规定》的要求，依法进行分类化处置，并建立了涉案财物处置台账，提高了涉案财物处置工作的质量和效率。成立了涉案财物处

　 置工作专班，负责每一起涉黑恶刑事犯罪案件涉财产刑的具体执行工作。在执行工作中，认真全面的查阅卷宗材料，深入分析研判案情，商量制定具体的工作方案，对涉案财产进行全面的线上、线下查控工作，依法准时处置变现涉案财物。截至目前，我市公安机关移送法院处置执行的涉案财产已全部处置到位。

　〔三〕深入推动社会治理创新 一是着力打造“基层党建+网格化治理〞模式。充分发挥党组织在基层社会治理中的领导作用，以党建为引领，进一步提升基层治理效能。市委组织部、市委政法委和各镇街统筹规划，对网格进行了重新划分，把党组织建在网格上，优化设置了 XX 个大网格〔镇、街道区域〕、XXX 个中网格〔行政村或城市社区区域〕、XXX个基础网格，发挥基层党组织在网格员队伍管理中的战斗堡垒作用；各镇〔街道〕党〔工〕委书记担任大网格长，各行政村〔城市社区〕党委书记担任中网格长，各党支部书记担任基础网格长。

　二是完善多元矛盾纠纷化解机制。借助基层党组织力量，发挥基层网格员作用，将矛盾早觉察、早调解、早解决在网格内，将各镇街矛盾调处成效纳入平安建设

　 考核指标。今年以来，排查化解矛盾纠纷 XXXX 起。3 月31 日群众日报要闻版刊登我市阅历做法《XX 市创新开展网格化多元化解矛盾纠纷工作——“一案一团队 纠纷早化解〞》。

　三是制定“乡呼县应、上下联动〞工作机制。成立了市社会治安综合治理服务中心，为正科级事业单位，编制 XX 人，设立了乡呼县应科，具体负责“乡呼县应〞指挥中心的运行。组织 XX 个平安建设领导小组成员单位召开“乡呼县应〞横向部门联通工作会议，各成员单位明确专人负责该项工作。网格长做好信息收集、问题觉察、政策宣扬、结果反馈等工作。同时，镇街对市直职能部门“乡呼县应〞履行状况适时进行满意度评价，评价结果纳入平安建设考核指标。

　四是深入推动“雪亮工程〞建设。市综治中心监控平台共享至 XX 市级视频监控平台的监控数量为 XXXX 路，纵向上实现市、镇街、村三级监控联网，横向上实现了XX 个部门视频监控对接。针对城区监控陈旧老化的问题，市政府已批准预算，预投资 XXXX 多万元建设以动态人脸识别为主，融合大数据技术的城区视频监控智能化管理平台，即将进入招标程序。

　 五是推动综治中心实体化运行。在 XX 市综治中心群众接待厅设置 XX 个服务窗口，打造出集公检法司，信访、人社、民政、妇联、团市委等部门为一体的基层社会治理服务中心，XX 个镇街综治中心共进驻部门 XXX个,进驻部门人数 XXX 名，实现部门联动，将管理与服务有效对接，让群众少跑路。

　六是扎实推动未成年人爱护工作。创新未成年人爱护“1331〞模式〔建立一套机制、组建三支队伍、筑牢三个阵地、打造一个品牌〕，成立“未成年人爱护联盟〞，在 XX 所学校建立少年警队。在全市幼儿园开展“护苗行动〞，为全市 XXX 余名幼儿园园长开展专题法治讲座。10 月 18 日，《XX 创新“1331〞模式 护航未成年人平安前行》相阅历材料被 XX 省委常委、政法委书记 XXX同志签批确定。

　七是深入推动四项制度建设。实行党委〔支部〕领导下的村〔居〕民议事会制度、村务监督委员会〔监督小组〕制度、联签制度、村规民约等“四项制度〞。印发了《关于推行四项制度促进基层“三治〞融合的实施意见》，成立了 XX 市“推动四项制度、促进三治融合〞工作领导小组。9 月 10 日至 30 日，我市分三批次对“四项制度〞的推广和运行工作进行了支配部署。截至 10

　 月 1 日，全市 XXX 个自然村均已建立村民议事会，并开始修订村规民约。10 月 20 日、10 月 29 日和 11 月 11日，在“红云课堂〞上分三期对“四项制度〞进行了进一步讲解，使群众对“四项制度〞有了更深的了解。目前，全市共有议事会成员 XXXXX名，其中党员 XXXXX名，村民代表 XXXX 名。

　八是继续深入推动政法 e 媒体工作室建设。组织“平安系列〞主题活动为民服务办实事，联合交警大队，向XX 中学、XX 中学的学生和市医院医护人员捐赠反光衣5000 件，为他们安全出行提供了保障；针对不同年龄段的青少年，编制【平安列车】—大白哥哥故事会，切实提高孩子们的法律意识和自我爱护能力。开展“政法+运河文化〞走进“红色物业〞特色项目，省委政法委官方微信公众号“XXXXX〞转发活动新闻。8 月 18 日，XX政法 e 媒体工作室荣获“全省第三届政法新媒体示范工作室〞。

　〔四〕深入推动政法队伍建设 政法队伍教育整顿工作开展以来，我市认真落实党中央决策部署，快速行动，细心组织，坚持高起点谋划、

　 高规格部署、高质量推动，确保了政法队伍教育整顿工作有力有序开展。

　一是扎实开展四项教育。实行线上线下相结合的方式开展政治轮训，线上组织全市 XX 余名政法干警在灯塔党建在线学习平台开展“筑牢政治忠诚〞政治轮训专题班学习，政法干警参与率、合格率、优秀率均为百分之百；举办“教育整顿大家谈〞主题征文活动，政法干警踊跃投稿 XX 余篇。举办了政法系统党史学习教育专题辅导报告会，政法系统科级以上干部及干警代表 XX余人参与。充分利用 XXXX 党史纪念馆、XX 特殊党支部旧址、XXX 抗战纪念馆等红色资源，开展红色教育 XX次。创新教育形式，市委政法委邀请老党员、对越自卫还击战英雄 XXX 作了《我的入党故事》报告；组织开展了政法系统“永久跟党走 奋进新征程〞主题演讲竞赛活动。深入开展警示教育，严守思想防线。扎实开展党纪党规培训，政法各部门集体学习党纪党规 XX 次，组织政法各部门领导班子成员及干警代表到 XX 监狱、XX县廉政警示教育基地参观学习，印发了《违纪违法典型案例汇编》，切实提高政法干警拒腐防变的能力。深入开展英模教育，学有典范目标。我市政法系统先进典型XXX 和交巡警大队车管所入选 XX 市《政法系统先进典型

　 风采录》，一级检察官 XXX 同志的先进事迹被省委政法委官方微博转发。广泛运用广播、电视、网络等传统媒体和新媒体，全方位、多角度宣扬英模先进事迹，在全市形成学习英模、崇尚英模、争当英模的深厚气氛。

　二是扎实开展重点案件攻坚。针对线索办理跨部门、跨区域的现实状况，我市成立由政法委、纪委、公安局、法院、检察院、司法局 X 个部门组成的工作专班，对收到的线索进行综合研判，努力做到移交精准、办理准时、群众满意。

　三是扎...

篇二：政法工作总结2022

落实 2 2022 年市域社会治理现代化工作总结 、 机关纪律作风整治活动工作总结 2 2 篇

　机关纪律作风整治活动工作总结 供借鉴

　按照县委、县政府的安排部署，我局在全体党员干部队伍中认真开展了以“强班子、建队伍、严纪律、促跨越”为主题的纪律作风整治活动。通过开展为期三个月的整治活动，我局党员干部队伍的思想、工作、作风有了明显改观，存在的一些突出问题得到了有效解决，各项管理制度进一步健全完善，干部职工工作作风得到全面提升，现将活动开展情况总结如下：

　一、高度重视，全面动员 我局把这次纪律作风整治活动，作为加强党的执政能力建设的一项重要任务来抓，在全县动员大会召开后，即以高度的政治责任感和良好的精神状态，及时召开专题会议，对开展干部纪律作风整治活动进行了认真研究，召开了全局干部纪律作风整治活动动员大会，全面启动了干部纪律作风整治活动。

　一是强化领导，明确职责。为保证整治工作不流于形式，不走过场，成立了以局长任组长，局班子成员为副组长，各股（室）负责人为成员的干部纪律作风整治活动工作领导小组，专项负责纪律作风整治工作的部署、检查和考核，使干部纪律作风整治活动职责分明，责任明确，便于指导监督，为纪律作风集中整治活动的扎实开展提供了强有力的组织保证。

　二是立足实际，突出重点。按照县委的要求，这次纪律作风整治

　活动的重点为党员干部，我局在研究实施意见时，考虑到水务局工作的特殊性，决定在全局内部全面开展干部纪律作风整治活动，将全体职工均列入作风整顿的范围，并明确一般干部在活动中主要是接受教育、提高认识、增强党性，为开展集中整治活动打牢基础。

　三是制定方案，深入动员。制定下发了《关于开展纪律作风整治活动的安排意见》，从工作目标、组织领导和方法步骤三个方面对如何开展活动作了明确和具体的要求，全面启动了机关纪律作风集中整治工作。同时，多次召开干部纪律作风整治专题会议，结合工作实际，研究整顿工作中存在的具体问题，力求从思想上把全局党员干部的认识统一到中央、省市委和县委的要求上来。

　二、创新方式，强化学习 开展干部纪律作风整治活动,学习是基础。思想认识问题只有通过深入认真的学习来解决。为做好深入扎实的思想发动工作，解决全局党员干部的认识问题，在学习这个环节上，我们按照《安排意见》，严格学风，精心组织了学习活动，确保全体干部学有所思，学有所悟，学有所得。

　一是合理安排，保证学习时间。及时做出具体安排，把每周一上午作为全体机关干部集中学习时间，并结合实际制定了学习讨论的细化方案，保证了集中学习讨论时间。

　二是从严要求，保证学习内容。按照县委的统一部署，立足实际，我局选取了中央和省、市、县有关作风建设的文件、中央“八项规定”、省委“双十条”、市县“22 条实施细则”、《中国共产党纪律处分条

　例》、《行政机关公务员处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》、《甘肃省党政领导干部问责实施办法》、《十八大报告》等作为学习的必学篇目，认真开展学习讨论，做到“四有三保证”，并且每人上交不少于 3000 字的学习心得体会，明确了开展批评与自我批评应把握的党性原则，进一步深化了学习，提高了思想认识。

　三是创新方式，保证学习效果。结合我局工作特点，坚持集中学习与分散学习相结合的方法，进一步深化了党员干部对整治活动的认识，强化了遵纪守法的意识，以查笔记、查心得等方式加强了对学习效果的督促检查。创新学习形势，每次集中学习，都有中心领导作为学习辅导员，进行重点讲解，在学习之后，由分管领导组织集中讨论，巩固学习成果。同时，结合学习开展了作风承诺，主要领导承诺书在政府网站公示，其他科级领导承诺书在单位公示栏进行公示，便于社会监督。

　三、民主评议，开门整顿 进入干部纪律作风整治活动第二阶段以后，我局认真进行自查自纠，以民主评议、民主讨论为手段，坚持开门整顿，面向社会征求意见，召开民主生活会，对干部作风存在的问题进行现场“会诊”。

　一是坦诚进行思想沟通，打好会议基础。为了开好民主生活会，我局为会议作了多个方面的准备工作。局领导带头组织学习，带头征求意见，带头撰写自查材料，广泛开展了谈心活动，沟通了思想。谈心范围突出广泛性和情感性，领导们放下架子，与普通党员平等地谈，

　有诚意地谈。党员之间坦诚相见，开诚布公，知无不言，言无不尽，诚恳地交流思想。通过谈心，提高认识、消除误会、化解矛盾、解决问题，为召开民主生活会奠定了思想基础，营造了和谐氛围。

　二是认真召开民主生活会，确保不走过场。为确保专题民主生活会质量，局支部从总体上把握了三个原则：一是突出了会议主题。按照作风整治工作要求，结合我县发展的实际，认真查找解决在为民办实事、加快农村基层设施建设工作中存在的突出问题，深入剖析思想根源，明确努力方向，切实解决干部工作不实、作风不正等问题，推进干部作风进一步明显转变。二是实事求是开展批评与自我批评。采取一人剖析、大家评议的方式，剖析一个，评议一个，对在工作作风上存在的突出问题和反映的意见建议，本着实事求是的态度，深入剖析自己存在的问题，并作了认真、诚恳的批评与自我批评，提出了下一步整改的措施。三是明确了努力方向。通过自我剖析和民主评议，在未来的工作中应进一步增强加快发展的使命感和责任感，树立行政工作就是服务的思想观念，立足本职，开拓创新，认真履行岗位职责。通过民主生活会，我局班子成员在干部作风整治工作中发扬了民主、强化了监督、查找了问题、交流了思想、加强了团结。

　三是及时通报会议情况，广泛接受监督。通过民主生活会及自查自纠，我局摸清了两个方面薄弱环节和需要重点整改的问题：一是理论学习不够深入，专业技术水平有待进一步提高，； 二是个别干部在日常工作中不认真履职，不守纪律； 三是机关有个别超标准接待问题；

　四是个别干部工作效率不高，办事拖拉。将形成的意见在职工会上向全体党员干部进行了公布，并再次征求意见，以接受组织和群众的监督。

　四、对照意见，边改边整 在作风整治活动中，我局对照前期查找出来的问题和建议，以边学边改、学改结合的方式，促进了整治活动的不断深入，推进各项工作的开展，达到了学习整改两不误、两促进、双提高、双丰收的目的。

　针对自查自纠查找出的问题，逐条研究整改措施，落实整改责任。在整改过程中，切实做到严要求，不护短，不遮掩。不避重就轻，不回避矛盾，把问题抓透，根源抓透，切实解决人民群众最关心、最直接、最现实的切身利益问题，以良好的作风让人民群众得到实实在在的利益。局领导率先垂范和模范带头，要求职工做到，领导首先要做到，以自己的实际行动为干部职工带好头，做好典型引路作用。对于那些未能身体力行，违反管理制度的严惩不怠，决不姑息，确保整个作风整治活动在真抓实干，务求实效，不走形式，不走过场的良好氛围中顺利推进。

　五、建章立制，总结提高 作风整治要取得实效，教育是根本，制度是保障。我们对存在的问题坚持从制度上去查找原因和漏洞，进一步健全完善各项规章制度，努力使机关工作走上制度化、规范化、科学化管理。在集中教育整治过程中，我们先后修订完善了“机关管理制度”、“财务管理制度”、“公务接待制度”、 “学习制度”、 “物资采购管理制度”、 “请销假制度”、

　“工作责任制度”等等。在机关继续推行“首问负责制”等“八项制度”，坚决杜绝“门难进，脸难看，话难听，事难办”现象发生。对涉及到行政执法收费的，一律公开标准，简化办事等程序，规范服务行为。同时，还进一步加强对干部八小时之外的监督，严禁干部参与“六害”行为。

　7 月底，局党支部组织党员代表、普通职工代表、基层服务对象、有关单位代表召开了纪律作风整治活动满意度测评大会，群众满意度在 95%以上。

　六、活动扎实，成效显著 工作作风建设是一项持久而艰巨的任务，这次活动对改进我局干部纪律作风，提高办事效率起到了实实在在的效果。主要表现在：

　一是提高了党员干部的思想认识。每名干部真正从思想认识上得到了升华，纠正了干部的思想偏差，工作中粗枝大叶的现象没有了，抓工作的标准高了。

　二是提高了干部的工作标准。通过整治活动，干部工作作风有明显转变，从被动变成主动，从懒散变成积极，从图完成任务变成干出标准干出成绩。

　三是增强了干部的信心和决心。全体党员干部一致表示，要切实通过此次开展的纪律作风整治活动，达到转变作风，从根本上解决自身思想认识和工作纪律上存在的问题，实现县上提出预期的目标。

　为期三个月的机关党员干部纪律作风整治活动虽然结束了，但是，只要我们党“全心全意为人民服务”的宗旨不改，干部作风的好坏，

　就必然还是一个“事关党和人民事业兴衰成败、事关人心向背”的重大问题。从这个认知高度出发，我们决心在今后的工作中继续通过强化学习教育、加强管理来帮助党员干部端正人生观、世界观、价值观，促使其自觉筑牢思想堤坝，抵御社会不良风气的侵蚀，树立人民利益高于一切的思想，做好本职工作，为全县经济社会转型跨越发展作出新贡献。

　可供参考

　关于落实 2 2022 年市域社会治理现代化工作总结 供借鉴

　按照《关于报送 2021 年工作总结和 2022 年工作计划的通知》、《XX 市推进市域社会治理现代化工作项目责任分工方案》的分工，智慧治理组扎实做好相关工作，现将 2021 年工作汇报如下：

　一、工作开展情况 （一）推进“互联网+政务服务”建设 一是持续推进省一体化平台试点建设。积极拓展完善运行期间平台功能，强化平台推广运用，实现“最多跑一次”和“审批不见面”。截止目前，全市实现在省政务服务一体化平台可网办事项 1280 项，可网办率达 99.84%。

　二是搭建 XX 市智慧城市和大数据管理平台。积极包装项目，总投资 4.5 亿，推动 XX“智慧城市”和大数据运营中心项目建设，构建数据融合池和展示厅及相关大数据应用场景； 加强与国新宇航沟通对接，大数据融合平台初步搭建完成，待测试后上线“城市之眼”系统。

　三是建设投资项目大数据管理系统。落实资金 35 万元，建设大数据管理系统，实现对投资项目的中介服务、行政审批、建设进度适时监控。四是积极推进智慧社区建设，按照“1+4”（1 个综合管理平台，4 个分模块：智慧党建、智慧管理、智慧政务、智慧服务）模式和商业、安置、老旧、“三无”小区 4 个类别，确定金雁大同，汉洲京皇等 6 个社区作为智慧社区前期试点，将智慧、高效、便捷的政务服务送到群众家门口。

　（二）推动治安防控基层基础建设 一是基本完成 XX 市综治中心（平台信息系统）项目建设。建成1 个市综治中心、12 个镇（街道）综治中心，2 个社区综治中心示范点； 建成以网格化服务管理为底座、信息化建设为支撑、以综治“六联”（矛盾纠纷联调、社会治安联防、治安突出问题联治、重点人员联管、服务管理联抓、基层平安联创）为核心内容的社会治安综合治理工作平台； 建成市级视频监控共享平台，接入“雪亮工程”视频监控图像1046路，“平安雒城”视频监控 340 路，实现重要区域全覆盖，实现省、市、县三级综治数据的无缝对接，以及县、镇（街道）、村（社区）各层级综治中心纵向贯通的数据互联互通。网格化中心划分设置网格343 个，配备专兼职网格员 443 人。我市 2018 年至 2020 年投资 781万元，采用购买服务的方式建成每个村（社区）不少于 5 个覆盖全市农村、城区、铁路全域的监控点位 1046 个，全部纳入综治中心信息

　化系统“雪亮工程”监控平台。今年年 1 月起每年投入 266.6 万元保障系统的正常运行。6 月进行了平台服务升级，新增了 12 处人脸（车牌）识别监控点位，新增电子地图，可以通过 GIS 引擎技术提供位置追踪及精确定位，更加有效地实现治安防控的目的。

　二是“雪亮工程”同“平安雒城”、“慧眼工程”等视频监控和智慧小区项目共同编织了技防监控网络。形成镇、村、院、户四级技术防控圈，实现从点到面、联防到户的立体防控网。“雪亮工程”建设以来，公安机关通过视频监控精准出警、精准处置，对违法犯罪行为形成有力震慑，破解了农村地区治安管理难题。目前，“雪亮工程”视频监控协助公安机关破获各类案件 300 余起，帮助群众解决困难问题 230 余件次， 2019 年和 2020 年，我市公安机关年立案数分别比上一年度下降 15.8%、3.9%，社会治安状况持续向好。

　三是推动建设三级网格化管理服务建设。XX 市建成了 1 个市网格化服务管理中心、12 个镇（街道）网格化服务管理中心、城区 28个社区网格化服务管理中心，构建市、镇（街道）、社区（村）、网格员四级平台，同时，将与民生事务紧密相关的住建局等 23 个职能部门、44 个基层派出所、司法所、卫生院纳入平台并开通电脑终端账号参与服务管理工作，实现分级管理，梯次互动的工作模式。全市 343个网格，配备社区专职网格员 242 名，农村兼职网格员（村干部）101名。2021 年市财政投入资金 297.2536 万元，有力保障了网格化服务管理规范运行。编制 XX 市网格化服务管理工作细则，推动网格化服务管理标准化建设。网格员通过“一日双巡”，主动走访群众，主动

　服务群众，积极宣传党的政策和相关法律法规，主动发现，并现场办结或通过手机平台上报处理民生问题和群众诉求，2016 年以来，累计宣传政策法规 12619 人次，办理民生服务事项 49468 人次； 主动发现、干预、化解网格内矛盾纠纷，有效维护社会稳定； 收集各类基础信息并推送入系统平台，动态更新，基础数据更加完善、真实、准确，共采集各类基础信息 100 余万条，收集录入社情民意 13061 条，走访特...

篇三：政法工作总结2022

2022 年上半年法治建设工作总结汇编

　 1.市国资委 2022 年上半年法治政府建设工作总结 .................... 3 2.市政协办公室 2022 年上半年法治建设工作总结 .................... 7 3.市工商联 2022 年上半年法治建设工作总结 ....................... 11 4.市林业局 2022 年上半年法治建设工作总结 ....................... 16 5.市审计局 2022 年上半年法治建设工作总结 ....................... 23 6.市住建局 2022 年上半年法治建设工作总结 ....................... 27 7.市民政局 2022 年上半年法治建设工作半年总结 ................... 30 8.市水利局 2022 年上半年法治建设工作情况总结 ................... 37 9.市委老干部局 2022 年上半年法治建设工作总结 ................... 40 10.市应急管理局 2022 年上半年法治建设工作总结 .................. 48 11.市退役军人事务局 2022 年上半年法治建设工作总结 .............. 52 12.市自然资源和规划局 2022 年上半年法治建设工作总结 ............ 58 13.市自然资源和规划局 2022 年上半年法治建设工作总结 ............ 61 14.区法院 2022 年上半年法治建设工作总结 ........................ 66 15.区法院 2022 年上半年法治建设工作总结 ........................ 75 16.区卫生健康局 2022 年上半年法治建设工作总结 .................. 83 17.区农业农村局 2022 年上半年法治建设工作总结 .................. 87 18.区档案馆 2022 年上半年法治建设工作总结 及 2022 年下半年工作计划 ... 93 19.区文物保护处 2022 年上半年法治建设工作总结 和 2022 年下半年工作计划 99 20.县档案馆 2022 年上半年法治建设 ............................. 103 21.县商务局 2022 年上半年法治建设工作总结 ..................... 106 22.县审计局 2022 年上半年法治建设情况工作总结 ................. 109

　23.县融媒体中心 2022 年上半年法治建设工作总结 ................. 117 24.县自然资源局 2022 年上半年法治建设 ......................... 120 25.自治县民族事务局 2022 年上半年法治建设工作总结 ............. 124 26.街道 2022 年上半年法治建设工作总结 ......................... 128 27.乡镇 2022 年上半年法治建设工作总结 ......................... 133 28.乡镇 2022 年上半年法治建设工作总结 ......................... 138 29.乡镇 2022 年上半年法治建设工作总结 ......................... 143 30.乡镇 2022 年上半年法治建设工作总结 ......................... 149

　市国资委 2022 年上半年法治政府建设工作总结 2022 年上半年，市国资委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的 xx 大和 xx 届 xx 中全会精神，紧扣《xx 年法治政府建设工作要点》、《xx 年法治政府建设督察要点》要求，通过加强工作的科学化、制度化、规范化建设，不断强化依法行政意识，增强依法行政能力，较好完成了法治政府建设各项工作。现将有关工作总结如下：

　一、工作开展情况 （一）提高政治站位，强化责任担当

　1. 推动责任落实。加强组织领导，建立了法治建设领导小组，主要负责人是本单位法治政府建设示范创建工作第一责任人，对创建工作负总责委。将法治建设纳入国资系统发展总体规划和上半年工作计划，与国资国企改革发展同部署、同推进、同督促、同考核、同奖惩。坚持依法监管、依法治企与制度治党、依规治党统筹推进，坚持国资委机关法治建设和国有企业法治建设同步部署，全面推进国有企业法治建设，努力打造治理完善、经营合规、管理规范、守法诚信的法治国企。

　2. 强化党建引领。制定出台了《xx 市国有企业党建工作三年行动计划(xx 年—xx 年)实施方案》。将党建工作总体要求、党组织职责权限等内容写进《公司章程》，明确了党组织在公司治理结构中的法定地位。完善了党组织议事规则，将企业党组织研究讨论“三重一大”事项作为董事会、经理层研究决策的前置程序。落实全面从严治党主体责任，扎实开展赵正永案、冯振东案、祁玉江案以案促改工作和领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治工作，大力推进“四个查一查”和“四个专项治理工作”。认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则，驰而不息进行作风整治。

　（二）依法履行职责，构建法治监督体系

　1. 不断完善监管机制。在企业财务监督检查方面，制定了《关于开展市属国有企业财务监督检查工作实施方案》，重点对市公交公司、物流储备集团公司等开展财务检查，实行一月一调度一分析会制指导督促企业加强内控体系、成本、财务及资金管理等方面制度建设。在风险防控方面，印发了《关于规范市属企业负债行为防范债务风险的通知》《关于规范市属企业融资申报事项有关问题的通知》等，全面规范企业融资担保行为。在预决算方面，指导督促 xx 户市属企业制定预决算报告，严格管控企业成本，监管效能不断提升。

　2. 落实矛盾纠纷化解机制。高度重视信访维稳工作，针对原市改制办遗留未处理完毕的部分改制遗留问题及退休职工各种纠纷，不断完善工作机制，畅通信访渠道，维护职工合法权益，信访维稳工作取得积极成效。要求各市属国企切实把关注民生、为民解难作为解决信访维稳问题的落脚点，坚持解决问题与教育疏导、依法处理相结合，采取有效措施，努力把各类不稳定苗头化解在萌芽阶段，保证节日和敏感时期不发生重大信访事件，为确保我市国有企业经济发展稳定做出积极贡献。

　（三）加强法规学习，不断增强依法执政能力

　1. 加快“法治机关”建设。加强规范性文件监督管理，提高规范性文件质量，对所涉党内规范性文件《中共 xx 市委办公室 xx 市人民政府办公室关于印发<xx 市深化国资国企改革实施方案>的通知》（xx 市办字〔xx〕xx 号）实施情况进行了评估，经分析评估，文件具体内容与现行法律法规和上级规范性文件无冲突。

　2. 加强“普法”宣传教育。深入学习宣传与国资监管和企业经营管理密切相关的政策法规，深入宣传《企业国有资产法》、《企业国有资产监督管

　理暂行条例》、《中共中央国务院关于深化国有企业改革的指导意见》；大力宣传与企业经营管理密切相关的公司法、证券法、合同法、物权法、劳动法和财税、金融、投资等方面的法律法规以及节能减排、环境保护、安全生产等法律法规，引导全体干部职工通过“学习强国”、陕西干部网络学院、国资国企大讲堂等平台学习法律知识。广大干部职工法治观念和全体党员党章党规意识明显增强，厉行法治的积极性和主动性明显提高；国有企业依法治理、依法经营、依法管理能力不断增强；国资委依法决策、依法行权履职水平显著提高，为我市国资国企高质量发展提供了坚强法治保障。

　二、重要工作成效 （一）发挥法律顾问作用，提高依法决策水平。积极落实政府法律顾问制度，聘请北京市炜衡（xx）律师事务所的律师作为常年法律顾问，协助我委处理日常法律事务，为所涉 xx 市市属国有企业改制提供相关法律服务，推动法律顾问由事后补救向事前防范和事中控制转变，有效地提高依法行政能力和水平，进一步提升了国资监管依法行政水平。

　（二）防范化解重大风险，稳健化解债务危机。

　一是加强重大投资事项潜在风险审查，开展对延能集团退出英雄互娱股权、延能集团收购长江智慧所持陕西 xx 电业有限公司股权等重点投资事项的合规性审查，研究油气公司引入鼎源集团股权投资事项可能存在的潜在风险，重点审查所涉事项的《财务审计》《法律尽职调查》《财务尽职调查》《公司章程》《合作协议》等关键环节和支持性资料，并提出具体意见。

　二是积极探索国有资产整合创新做法，不断提升市属企业资产规模、降低整体负债水平，协助农投集团争取各界对市属涉农企业的支持帮助，有力夯实企业的发展基础，助力市属国企高质量发展。

　（三）坚持全面从严治党，深入推进党风廉政建设和反腐败工作。制定

　了国资委党委《全面从严治党主体责任清单》和《政治责任清单》。制定xx 项措施常态长效推进“以案促改”工作，扎实推进违规吃喝问题、“吃空饷”问题、公务用车和办公用房、停车收费腐败问题等八个专项整治，全系统已整改问题 xx 个，形成领导干部不插手工程领域长效制度 xx 个。

　三、存在的问题和下一步打算 上半年以来，我委的法治政府建设工作取得了一定成效，但也存在薄弱环节。一是法治政府建设队伍专业化水平仍不高，力量配备不足。二是部分推进法治政府建设的制度过于简略、粗糙，多宏观和原则性规定，少可操作举措。

　下一步，我们将在市委依法治市办的指导下，不断提高思想站位、健全工作体系，夯实工作基础，进一步提高法治思维和依法行政的能力，推进法治政府建设迈上新台阶。

　市政协办公室 2022 年上半年法治建设工作总结 2022 年上半年，市政协办公室在市委依法治市办的正确领导和精心指导下，认真贯彻全面依法治国要求，以宪法、法律法规和政协章程为依据，发挥专门协商机构优势，认真履行政协职能，扎实推进机关法治建设。

　一、提高依法执政能力 一是加强组织领导。严格落实主要领导为法治建设工作第一责任人、分管领导具体负责、其他领导“一岗双责”的责任制度。上半年，主要负责同志调整后，机关第一时间对法治建设工作领导小组成员进行了调整，进一步压紧压实目标责任。机关党组坚持把法治建设纳入上半年工作计划，与日常重大工作同研究、同部署、同落实，把宪法、法律和党内法规列入党组中心组上半年学习计划，每年研究法治建设工作不少于 xx 次。认真落实法律顾问制度，常年聘请 xx 名律师政协委员作为机关法律顾问，为机关党组依法决策、科学决策提供法律支持。

　二是注重依法决策。坚持落实法律顾问制度，xx 月份，机关聘请的 xx名法律顾问合同到期后，机关党组研究决定同 xx 名律师政协委员续签了合同，进一步明确法律顾问的职责义务，在涉法问题上提供法律意见，保证机关党组依法决策、科学决策。

　三是强化学习教育。截止 xx 月底，机关党组开展了 xx 次法律法规、政策制度研学活动，内容包括学习党内法规和工作条例，及领导干部违法犯罪案例通报等内容。机关集中学习和党员活动中均安排有法律法规知识的研学，xx 月 xx 日，邀请市政协委员 xx 律师为机关干部讲授民法典有关知识，进一步加深了机关干部对民法典的理解和把握。xx 月份，组织政协委员、机关干部 xx 余名代表到市检察院参加“开放日活动”，感受司法的公开公正。

　二、深入推进法治建设 严格落实重大决策法律顾问参与制度，机关制定了法律顾问工作机制，在涉法问题上认真采纳法律顾问意见，聘请法律顾问处理全会相关法律事务，确保全会涉法事务的严谨严密。机关工作涉及人事变动、经费支出、文件出台等事宜，均由政协党组或机关党组讨论审议，重大人事变动由机关干部大会通过票选推荐。积极引导鼓励政协委员围绕立法建议和依法治理撰写提案和社情民意，为党委政府科学决策提供参考。政协委员先后撰写了“加快培养三支队伍、服务乡村法治建设”“关于打击电信诈骗犯罪的建议”“关于打击盗抢犯罪的建议”等 xx 篇社情民意信息。其中，“关于疫情期间交警严查酒驾应同时做好双防护的建议”和“关于在特定区域安装道路警示标志的建议”被市委书记 xx 同志签批，还有多篇被市委领导签批，有力推动了我市法治建设工作。

　三、切实加强普法工作 机关认真组织学习宪法、法律和党内法规，把社会主义核心价值观融入法治宣传教育中，制定机关普法工作要点，推进落实普法责任制。组织机关干部参加国家工作人员学法用法考试平台的学习，督促干部职工按时完成线上测试。截止目前，学法平台考试合格率达 xx%。完善机关法治文化阵地建设，张贴宪法和相关法律法规宣传标语、制作宣传展板，在一楼大厅电子屏滚动播放法治建设宣传内容。

　四、依法防控疫情。

　一是组织机关干部和市政协委员积极参加疫情防控志愿服务和党员“双报到”活动。xx 多名参加“双报到”党员干部活跃在社区防控最前沿，xx名同志担任临时党组织书记，xx 名同志被评为“社区优秀党员”。

　二是助力企业复工复产，帮助解决实际问题，组织委员深入企业调研视察，为企业

　复工复产建言献策，为 xx 家企业开辟政策兑付“绿色通道”，协助解决 xx项具体困难。

　三是扎实做好机关疫情防控工作。疫情期间按照全市统一部署和市新冠疫情防控指挥部要求扎实开展机关疫情防控，组织机关干部和市政协委员按照属地管理要求做好自身和家庭防控工作。

　五、围绕议事说法制作访谈节目 着力打造“议事说法”《政协论坛》节目，先后围绕“筑牢法治堤坝，依法防控新冠肺炎疫情”“保护野生动物，守护生态家园”“民法典—与美好生活同行”“社区矫正-我们是认真的”等党委政府重视、百姓关心、社会关注的新闻事件和群众身边的法律问题以案释法，与市司法局和市广播电视台联合筹划拍摄 xx 期政协论坛电视节目。节目在 xx 电视台新闻综合频道播出，同步在《云上 xx》、“xx 政协公众号”上进行推送，在委员微信群进行共享，引导群众心里尊法、主动学法、日常守法、遇事用法，不断增强法治观念，营造公平正义法治环境。

　六、积极参与重大决策协商 2022 年上半年，市政协根据市委批转的《政协 xx 市委员会 2022 年上半年工作要点》安排，围绕党委、政府中心工作、...

篇四：政法工作总结2022

篇 2022 年度法治宣传教育工作方案及 2021年度法治政府建设工作总结

　 篇一：2022 年度法治宣传教育工作方案 一、法治宣传教育内容 二、法治宣传教育对象 三、法治宣传教育工作任务 四、工作要求

　为进一步深入贯彻习近平法治思想，全面推进实施”八五”普法规划，健全完善”谁执法谁普法”工作机制，以”法治人社月学越清，普法维权月讲越明”为主题，进一步扩大人社法律法规规章及政策文件的知晓度和社会覆盖面，制订 xx 市人力资源和社会保障局 2022 年度法治人社宣传教育工作方案。

　 一、法治宣传教育内容

　 深入学习宣传习近平法治思想，突出宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系，深入宣传党章和党内法规，重点学习宣传人力资源社会保障法律法规和行政规范性文件。一方面从增强自身内功入手，全方位提高全局领导干部职工的工作素质和能力，另一方面采取送法入企、法律援助困难群众、柔性执法等实际举措，展示人社队伍良好形象，积极推进法治人社建设，增强干部职工依法行政的意识和

　能力，规范行政执法行为，运用法治思维化解矛盾纠纷，全面营造尊法学法用法守法的社会氛围。

　 二、法治宣传教育对象

　 全局领导干部及全体工作人员，人社部门执法（管理、服务）对象，社会公众等。

　 三、法治宣传教育工作任务

　 （一）开展领导干部职工学法活动。落实党组（委）理论学习中心组学法、领导干部应知应会法律法规清单、党支部党课学习等制度，组织开展”人社领导干部职工应知应会法律法规政策每月学”活动，提升领导干部职工法治素养。

　 （二）开展领导干部职工旁听庭审活动。结合局职能，组织开展领导干部和国家工作人员网络旁听法院庭审直播活动，组织集中观看网络庭审直播，或在直播结束后于年内适时组织观看录播视频，以推动领导干部职工每年旁听案件庭审不少于一次的要求落到实处。

　 （三）落实国家机关普法责任制。全面实行持证上岗、亮证执法，组织一线执法人员申领广东省人民政府行政执法证并参加法制学习培训，促进人社法律法规知识学习、宣传和教育活动形成常态化。坚持法治宣传教育与法治实践相结合，把法律法规政策条文变成引导。在行政许可、行政检查、工伤认定、社会保险待遇经办、劳动人事争议调解仲裁、行政争议案件处理、信访事项处理等日常工作和执法过程中，结合具体情况向当事人释法说理，让人民群众在办理人社政务服务事项过程中学习法律法规政策知识，树立法治意识，彰显人社温

　度。

　 （四）积极开展”法律六进”活动。围绕中心工作，针对重点人群，聚焦群众关心的热点问题，组织开展法治宣传教育”一月一主题”活动，深入推进人力资源和社会保障法律法规政策进机关、进单位、进社区、进乡村、进学校、进企业，以法治宣传教育方式规范公民行为习惯养成。

　 （五）利用媒体全方位开展法治宣传教育。加强网络法治宣传工作，发挥以局政府信息公开平台、微信公众号为龙头，宣传人社法律法规政策；发挥报刊、广播、网络等大众传媒的独特优势，加大对法治人社宣传教育力度，创新传统媒体普法的方式方法。印制实用性强的宣传单张、小册子等宣传物品，标印各种经办流程、经办须知和查询电话等信息，免费向群众发放，在局大厅播放法治宣传教育标语。

　 （六）开展主题法治宣传活动。结合工作实际，开展”全民国家安全教育日”、”12.4”国家宪法日法治宣传教育活动和 2022 年 xx市法治宣传”一月一主题”活动。

　 （七）深入推进基层政务公开标准化规范化。依据《中华人民共和国政府信息公开条例》，做好局政府信息公开平台部门文件栏目维护完善，及时公布市级人社社保政务服务事项标准信息。大力宣传和贯彻执行《就业促进法》，加快建设覆盖全市村居人社用工招聘公告栏。在全市 X 个行政村建设 xx 人社企业招聘信息公告栏，促进就业，使招聘岗位信息直达基层、农村，切实打通线下招聘最后一公里，实现劳动力资源的有序流动和合理配置，增强就业的稳定性和提高就业

　质量。

　 四、工作要求

　 （一）各科室（单位）是法治宣传教育责任主体，要高度重视法治宣传教育工作，充分发挥职能优势，认真落实”人社系统领导干部职工应知应会法律法规政策每月学”活动工作清单、局法治宣传教育”一月一主题"活动工作安排和国家机关普法责任清单），把法治宣传教育融入业务工作全过程，做到法治宣传教育与业务工作同部署、同落实、同检查。

　 （二）请各科室（单位）开展法治宣传教育活动后，及时向新闻媒体报送法治宣传教育活动宣传稿，并于每月 22 日前将活动情况数据统计和相关活动图片、活动方案、活动情况说明（500 字以上）、新闻媒体报道等图文材料报至行政审批科（政策法规科）。

　篇二：2021 年度法治政府建设工作总结

　2021 年，在区委、区政府的坚强领导下，区财政局全面贯彻落实党的十九大会议精神、《法治政府建设实施纲要（2021-2025）年》、《XX区人民政府 2021 年依法行政重点工作安排》、《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》等相关文件精神，同时运用法治思维和法治方式能力的培养，引导全局干部职工自觉守法、遇事找法、

　解决问题靠法，坚持依法履行法定职责，全面推进法治政府建设。现将我局今年法治政府建设工作开展情况总结如下：

　一、强化领导责任，为法治建设提供组织保障

　根据人员变动,及时调整局推进依法治区工作领导小组成员,建立了主要负责人统一领导、分管领导分工负责、部门各司其职、干部群众积极参与的领导体制和工作机制,全面部署依法行政和法治宣传教育的指导、协调、监督、考核等工作。年初制定工作计划,将法治建设与中心工作、部门工作同部署、同研究、同考核、同落实。定期召开局党组会议,及时研究解决法治建设有关重大问题,确保法治建设组织领导有力。

　二、落实经费保障，依法履行政府财政职能

　根据区委依法治区委员会办公室关于《XX 区争创全国法治政府建设示范区工作方案》要求，我局牵头负责的二项法治政府工作任务：

　（一）应当由社会组织提供的公共服务和解决的事项，全部交由社会组织承担。区政府积极鼓励各镇、经开区、区直部门采取政府购买服务方式向社会购买，提高服务质量，全区政府购买服务支出呈逐年增长趋势。20XX 年、20XX 年全区分别实施政府购买服务项目 XX 个和 XX 个，全年分别支出 XXX 万元、XXX 万元，分别占财政一般公共支出预算 XXX 万、XXX 万的 XX%和 X%；2021 年，全区实施政府购买服务项目 XX 个，预算资金 XXX 万元。

　（二）行政执法经费统一纳入财政预算予以保障，罚缴分离和收支两条线管理制度得到有效贯彻。我局为确保行政执法经费保障到

　位,2021 年预算安排行政执法经费 XXX 万元，（其中：法治建设预算安排工作经费 XXX 万元、法治宣传教育预算安排经费 XX 万元），为XX 区推进法治建设提供有力经费保障。同时严格监督行政执法经费与罚没收入罚缴分离、收支两条线管理制度的执行。

　三、规范执法行为，强化落实责任

　(一)严格实行执法人员持证上岗和资格管理制度。认真做好证件年审和执法人员培训考试工作。对单位新申请人员一律实行专业法律培训考试。落实过错责任追究制度,实行重大行政处罚集体研究决定和备案制度,把握好行政处罚自由裁量标准,规范行政执法环节和步骤,确保具体行政执法行为合法、合规,做到严格规范公正文明执法。

　(二)健全完善信访、复议、应诉工作机制。全面做好工作范围内的信访、复议、应诉工作。加强行政复议、行政应诉统计分析平台数据录入,指定专人负责,定期清理行政复议和行政应诉案件,及时录入平台,实行“零报告”制度。认真落实信访维稳工作责任制,进一步建立完善局信访接待制度,及时办理信访事项,依法快速处理好反映的问题、矛盾,切实保障信访人、举报人的权利。坚持重大仲裁案件集体研究制度,提高仲裁裁决的准确性,努力减少和消除行政争议。

　四、2022 年重点工作安排

　（一）继续做好 2022 年我局牵头负责的二项法治政府建设工作任务。1、确保行政执法经费保障到位，进一步严格监督行政执法经费与罚没收入罚缴分离、收支两条线管理制度的执行；2、有序推进我区政府购买服务工作，提高工作效率，促进社会公共服务事业发展。

　（二）继续落实重大行政决策程序决定。严格履行重大决策过程中公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定等程序性规定,切实落实对决策权限、内容和程序等的合法性审查机制。严格按法定程序制定、备案和清理规范性文件。

　 (三)继续落实“谁执法谁普法”责任制。加强财政部门内部法治宣传教育，面向服务对象和社会群众宣传财政部门所涉及的“宪法民法典”等法律、法规和规章制度。

篇五：政法工作总结2022

统计局关于 2022 年法治政府建设的工作总结 2022 年，XX 市统计局在市委、市政府的正确领导下，在市委全面依法治市办公室精心指导下，深入学习贯彻习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略和关于统计工作的重要讲话指示批示精神，坚定不移推进依法统计、依法治统，扎实开展法治政府建设各项工作，现将我局 2022 年度法治政府建设工作情况总结报告如下: 一、加强组织领导，推进法治政府建设工作 高度重视法治政府建设工作，把统计法治工作纳入重要议事日程和领导班子责任目标，进一步明确执法工作目标和任务，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，干部职工配合抓的齐抓齐管工作格局，有计划、有步骤地推进法治政府工作顺利开展。

　(一)提高站位，定期研究部署。把法治政府建设摆在全局工作的突出位置，今年以来多次召开党组会、传达学习习近平总书记关于统计工作的重要指示批示精神，分析当前统计工作形势，明确当前统计工作重点任务，对法治政府建设、全市依法治统工作进行安排部署，按年度制定法治政府建设工作计划，将学法用法、统计普法、统计调查、检查核查和统计执法等工作统筹安排，形成推进依法统计、法治政府建设各项工作整体合力。

　(二)提高思想认识，认真开展学习。通过党组会议、党组中心组学习会议、职工集中学习会议、“三会一课”、干部自学等多种方式，认真学习贯彻落实习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略及习近平总书记在中央全面依法治国工作会议上的讲话精神，并于

　2022 年 6 月 15 日认真组织全体干部职工参加由国家统计局举办的全国统计系统《民法典》专题讲座；12 月 8 日认真组织全体干部职工参加由四川省统计局举办的 2022 年“12·8”统计法宣传活动，定期组织干部职工学习《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》 《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》 《防范和惩治统计造假、弄虚作假督察工作规定》(以下简称《意见》《办法》《规定》)、《行政处罚法》等重要法律法规，要求全局干部大力推进依法统计和依法治统工作，不断提高统计领域治理能力和治理水平。

　(三)强化组织保障，落实第一责任人责任。成立了 XX 市统计局法治政府建设工作领导小组，XX 任组长、XX、李 XX、XX 任副组长、XX、XX、XX、XX 为组员，由政策法规股 XX 同志负责日常法治政府建设工作，进一步确保法治政府各项工作落深落细落实。

　(四)加强统计法治信息推送，确保按质按量完成。今年以来，XX市统计局共由专人撰写并推送至 XX 市人民政府网站累计共 13 条，并被 XX 市人民政府法治政府引用了 6 条，高质量完成各项法治信息的推送。

　二、加强数据质量管控，大力推进统计法治建设 不断加强统计法治建设，进一步规范统计行为和方法、加强统计造假源头防控、强化统计数据质量内控机制和外部监督、防范和惩治统计造假、弄虚作假，提高统计数据质量和统计工作水平。

　(一)常态化开展数据质量检查。一是定期开展数据质量专项检查。通过调查走访、查阅凭证资料等方式，对全市联网直报平台数据审核

　情况提供的重点企业(项目)数据质量进行检查，今年是全省统计基础建设年，根据相关工作安排，今年以来，XX 市统计局各专业累计检查企业(项目)200 余家，涵盖工业、能源、商贸、服务业、固投、劳动工资等 6 个专业。二是完成重要专业数据质量检查。根据局统计法治会议部署工作安排，5 月 11 日-14 日，对劳动工资 10 家样本单位一季度报表基础资料进行检查；9 月初对固投专业 180 余家投资项目的基础资料进行检查，并及时反馈有关结果，向 XX 市发改局发函，督促其抓好部分投资项目整改落实。通过多项核查检查，进一步加强统计法治建设，努力推动形成“不敢、不能、不想”造假的统计工作氛围，推动统计数据质量新提升。

　(二)认真开展 2022 年度统计执法检查工作。根据四川省统计局《关于做好全省 2022 年度统计执法检查工作的通知》要求和 XX 市统计局《2022 年度 XX 市统计执法检查工作方案》安排，由 XX 市统计局于 8 月 10 日至 8 月 13 日对我市组织开展了统计执法检查工作。此次统计执法检查工作主要涵盖了工业、服务业、投资、企业研发、商贸、能源等 6 个专业，共涉及 20 户企业和 7 个固定资产投资项目。其中工业 7 户企业，服务业 5 户企业，固定资产投资 7 个项目，企业研发 2 户企业，商贸 5 户企业，能源 1 户企业。按照“双随机、一公开”的要求，组织 XX 市执法人员，分为 5 个小组分别展开。根据统计执法检查工作安排，此次主要通过财务账表检查和实地核查相结合的方式进行。通过此次执法检查，强化督促指导，推动各专业围绕规范统计行为和方法、加强统计造假源头防控、强化统计数据质量内控机

　制和外部监督、纠正和查处统计造假问题、严肃问责统计造假责任单位和责任人等方面，压实惩治和防范统计造假弄虚作假责任，撰写并向 XX 市统计局上报了《XX 市统计执法检查情况报告》阆统〔2022〕10 号文件，汇报了此次 XX 市统计执法检查相关情况。

　(三)深入推进依法统计依法治统。为总结前阶段统计执法检查工作，推进执法案件处理工作，进一步规范统计行政执法行为，全面加强统计执法监督，11 月 3 日，XX 市统计局召开会期一天的全市统计执法检查工作会议，XX 市统计局局长 XX、分管统计执法副局长李 XX、执法骨干 XX、XX 认真参会。会议通报了前期全市及县(市、区)统计执法检查情况，开展了统计执法监督业务培训，对检查案卷进行了评查。市统计局执法支队对 2022 年前期统计执法检查工作进行了总结。

　三、严格规范公正文明执法，推进依法行政工作 (一)深化行政审批制度改革。坚决贯彻落实省政府关于取消省直机关实施非行政许可审批事项的有关要求，对行政审批和行政许可事项进行了严格清理。截止目前，XX 市统计局没有行政审批和行政许可事项。

　(二)建立健全权力清单、责任清单动态管理机制。根据阆编办发〔2022〕67 号文件的要求，XX 市统计局依法更新统计局权责清单中的行政处罚事项、行政奖励事项，权责清单和工作流程图已及时在四川省互联网+监管平台网站公开，接受社会监督。

　(三)认真推行执法全过程记录制度。严格按照执法程序规范要求，在统计执法检查中，坚持亮明身份，做到主体合法。在执法检查中，

　数据核查全过程均让检查对象参与，确保检查结果准确性。执法过程通过文字等记录方式，对行政检查行为进行记录并归档，实现全过程留痕和可回溯管理；同时做好资料规范整理，便于查阅。

　(四)加强行政复议和行政应诉工作。按照综合行政执法改革要求，做好统计行政复议和行政应诉工作。截止目前，我市统计领域未发生行政复议和行政诉讼案件。

　(五)加强规范性文件的监督管理。根据市人民政府关于开展规范性文件全面清理工作的有关要求和部署，我局及时做好规范性文件的清理、审核、备案等工作。截至目前，我局未制定规范性文件。

　四、扎实开展普法宣传教育，营造良好统计法治环境 坚持抓好《统计法》《意见》《办法》《规定》等学习教育力度，加强教育培训，把业务教育培训宣传作为基层统计能力提升的重要抓手，规范各类统计参与者的行为，加强源头防控。

　（一）积极印制、发放各类普法精品手册、宣传页。在日常学法会议上，向全局干部职工发放 XX 市统计局印制的《防范和惩治统计造假、弄虚作假督察工作规定》，XX 市统计局印制的《防惩统计造假、弄虚作假有关法律知识学习手册》，要求大家认真学习，同时要在日常开展的数据质量检查过程中，要向被检查单位的统计人员宣传统计相关法律法规。12 月 7 日，按照《2022 年 XX 市“宪法宣传周”工作方案》的要求，结合我局实际，我局认真组织开展了宪法宣传周活动，采取向 100 余户联网直报企业发放宣传页的方式，向企业宣传部分《宪法》《民法典》和《统计法》相关条款，让企业人员了解相关法

　律法规。通过普法宣传产品创新统计法宣传，进一步增强企业(项目)的统计人员和统计系统内部专业人员的统计法治意识，营造我市良好的统计法治环境。

　(二) 扎实开展统计法律法规普法宣讲。在 XX 市统计局和商经局联合开展的 XX 市第三季度工业能源统计工作培训会上，由分管统计执法的副局长 XX 在座的各企业统计人员宣讲了《统计法》《意见》《办法》《规定》，全面贯彻落实统计法规和法律。

　五、存在不足和原因 2022 年，我局始终紧密结合自身工作职能，在法治建设中做出了积极的努力，但仍然存在一些不足: (一)数据质量督察力度不够大。各专业在日常的数据质量督察和佐证资料的检查不够深入不够全面，没有全方面覆盖。

　(二)是统计法治宣传力度不够大。虽然经过多年努力，《统计法》逐渐为人们所认识，但仍然存在调查对象对统计调查工作不够配合等情况，去年我市通过第七次全国人口普查在全市进行了大范围的普法宣后，由于疫情影响，今年我局还未在全社会大范围地公开开展普法宣传活动。

　六、下一年度安排和部署 (一)创新行政执法方式。积极跟进四川省“互联网+监管”系统建设，依托省“双随机、一公开”行政执法监督平台和省行政执法信息平台，积极推行监管清单制度，全面实施“双随机、一公开”监管，做到对违法者“利剑高悬”、对守法者“无事不扰”。

　(二)强化行政复议和行政应诉工作。全面深化行政复议体制改革，加强行政应诉工作，主要负责人要带头履行行政应诉职责。

　(三)着力开展统计执法检查。年内，开展一次统计执法检查，加大统计执法检查力度，加强统计造假源头防控、强化统计数据质量内控机制和外部监督、纠正和查处统计造假问题、严肃问责统计造假责任单位和责任人。

　(四)系统内、外学法普法。系统内，以局党组会议和局职工干部大会的形式召开法律法规的学习，重点学习《统计法》《民法典》《行政处罚法》等法律法规。系统外，以季度专业培训会为依托，大力向企业(项目)统计人员宣讲《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》《防范和惩治统计造假、弄虚作假督察工作规定》等统计法律法规。

　(五)深化放管服改革。加快推进“互联网+政务服务”工作，全面改进服务方式，配合做好全市一体化在线政务服务平台建设，在四川省政务服务网上做好政务服务事项更新管理，及时落实取消规章和规范性文件设定的证明事项的决定，对保留的事项实行清单管理，推进建立证明事项告知承诺制。

　(六)加强法治信息建设，确保高质量完成。根据相关要求，按月度至少完成一篇法治信息推送，积极对外公开应公开的法治建设信息，公布公开相关法治信息，接受大众监督。

　(七)常态化开展数据质量督查。不定期开展数据质量专项检查，主要通过调查走访、查阅凭证资料等方式，对全市联网直报平台数据审核情况提供的重点企业(项目)数据质量进行督查。

　(八)创新普法宣传形式。年内，开展一次大范围普法宣传活动，主要采取在人流量较多的广场、社区现场设置宣传点，向广大市民发放宣传手册、宣传页的方式，确保法入民心，形成全民学法、守法、用法的良好氛围。

　(九)积极配合其他相关工作。积极配合其他相关法治建设部门相关工作，依法依规提供相关资料、材料，按要求落实相关法治建设新要求等工作，保障法治建设工作持续推进。

篇六：政法工作总结2022

建设工作总结 法治建设工作总结 2020 年，是全面建成小康生活和“十三五”规划收官之年，我街以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略和“三篇光辉文献”精神，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真落实中央全面依法治国委员会第三次会议、省委全面依法治省委员会第三次会议、市委全面依法治市委员会第三次会议和省委、市委、区委经济工作会议安排部署，围绕省委“四为四高两同步”、市委奋力打造省域副中心城市的部署要求，扎实推进科学立法、严格执法、公正司法、全民守法，切实将法治政府建设工作纳入我街工作重点，不断提高依法行政水平，为我街高效高质发展提供强有力的保障。

　一、工作目标和任务

　以维护人民利益为根本，以维护社会和谐为目标、以维护社会公平正义为核心，加强新冠肺炎疫情防控法治保障。加强法治宣传，全力化解社会矛盾纠纷，为弱势群体提供最有力的保障，最大限度的减少不和谐因素，努力在促进和谐稳定、维护公平正义、提高队伍整体素质、提升工作整体水平等方面取得新发展。同时成立我街法治政府建设工作领导小组，街道书记任组长，街道主任任副组长，全面部署我街依法行政工作，确保法治政府建设落实到位。

　二、具体工作措施

　(一)加强领导能力，建立健全组织机构。充分发挥法治建设领导小组的职能作用，及时调整充实工作班子，严格制定工作计划，进一步加强组织、协调、指导工作，做到法治建设工作有计划、有措施、有检查、有总结，切实把法治建设纳入工作总体布局，积极探索法治建设的有效途径，推进法治建设计划的深入实施。

　(二)深化普法教育，提升干部的法治意识。党工委书记亲自带头抓法律学习，以上率下，带动领导班子和全体工作人员开展法治学习。法治宣传教育工作是社会主义精神文明建设和民主法治建设的重要组成部分，要积极开展普法教育，进一步丰富法治宣传教育内容，认真组织实施、健全法治宣传教育工作机制、激励监督机制，切实加强对法治宣传教育工作的领导检查和督促，在提高学习实效上下功夫，确保我街法治宣传教育计划落到实处，使法治宣传教育逐步走向深入化、规范化、科学化，提高队伍整体素质。

　(三)围绕依法行政，提高工作人员法治意识。做好各项工作的分类整理，进一步健全公开办事制、岗位责任制、服务承诺制、绩效考核制，逐步形成操作性强、内容完善的制度体系。通过规范化的内部审核，进一步强化过程管理，提高考核的实效性，增强全工作人员的法治意识。

　(四)强化组织领导、落实各项保障。一是强化组织领导;二是强化制度保障。建立健全法治建设工作领导小组，进一步完善工作例会制度;三是强化经费保障。严格按照创建法治建设的工作要求，落实法治建设各项工作经费，确保法治建设创建活动、法治宣传教育等各项工作的顺利开展。

　(五)加强新冠肺炎疫情防控法治保障工作的二十条措施，完善疫情防控体制机制。严查各类野生动物违法交易行为，严惩扰乱市场秩序、扰乱社会治安行为，做好疫情报告和信息发布，依法规范捐赠、受赠行为。加强疫情防控法治保障，依法及时查处妨害疫情防控案件。加强疫情防控法治宣传，强化疫情防控法律服务，依法防范化解风险隐患。

　(六)全面落实“七五”普法规划，做好“七五”普法总结验收、考核表彰工作，研究制定“八五”普法规划。加强宪法学习宣传，组织开展“12·4”国家宪法日系列宣传活动。加强领导干部、青少年、基层群众重点人群法治宣传教育。充分发挥报刊、网络、微信、微博等媒体作用，形成尊法学法守法用法的浓厚氛围。

篇七：政法工作总结2022

2022 政法工作总结汇报

　近年来，xx 县始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚决落实维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的主要任务，突出工作重点，狠抓薄弱环节，不断推进平安 xx、法治 xx 建设，有力维护了全县社会大局和谐稳定。

　一、旗帜鲜明讲政治，始终坚持党对政法工作的绝对领导

　一是狠抓《条例》贯彻，拧紧“总开关”。全面贯彻《中国共产党政法工作条例》，坚决把党的领导贯彻到政法工作各方面、全过程，确保党管政法延伸到最基层、第一线。修订完善县委政法委员会工作规则，制定出台了县级政法单位党组(党委)和乡镇政法委员向县委政法委员会请示报告重大事项制度。全县配齐配强了 8 个乡镇政法委员，基层政法组织体系建设迈出坚定步伐。二是狠抓谋划部署，绘好“路线图”。县委、县政府始终坚持把平安建设工作摆到全县工作大局中来谋划、来部署、来推进。去年以来，县委、县政府主要领导阅批政法工作重要文件 xx 余次，县委常委会、县政府常务会议专题听取研究政法相关工作 xx 次，召开县委政法委员会会议 xx 次，及时研究解决了全县政法工作重大政策措施和重大事项。三是狠抓队伍建设，树立“风向标”。举办全县政法干部学习贯彻习近平总书记视察 XX 重要讲话精神示范培训班，进一步提高了政法干警法律政策运用、防控风险、群众工作、科技应用、奥论引导能力。积极参加全市“学条例，促提升”政法知识竞赛，荣获二等奖。结合主题教育和庆祝新中国成

　立 70 周年活动，举办了政法系统“不忘初心跟党走、牢记使命建新功”文艺汇演，进一步展现了政法干警风采。

　二 、 坚持庇线思维 ，坚决有力维护国家政治安全和社会稳定

　近年来，xx 县按照中央和省委、市委维稳工作总体要求，紧盯藏区政治社会稳定这一目标，全面落实维护藏区稳定各项措施，积极从源头上预防和减少涉稳问题和不稳定因素发生。一是推行“网格化+十户联防”模式，藏区稳定良好局面持续巩固。全面推行“网格化+十户联防”工作，持续深化涉藏微信群侦控整治、边界涉稳隐患排查整治等“六大专项”行动。坚定不移推进寺庙依法管理、民主管理和社会化管理，严格藏传佛教寺庙目标管理责任制，加强对全县 x 座藏传佛教寺庙和 x 名藏传佛教教职人员的管理。全面落实党的民族政策，深入开展民族团结进步创建“七进”活动民族团结进步宣传月活动，先后有 x 个模范集体和 x 名模范个人获得了全国、全市和全市“民族团结进步”荣誉称号，xx 年荣获“全国民族团结进步创建示范县”荣誉称号。通过不断丰富“管”的形式，逐步构建“联”的机制，着力打造了偏远农村“管得住”“管得好”、城镇社区“管得精”“管得细”的维稳格局，有效维护了全县社会大局的持续和谐稳定。二是建立“七项工作机制”，打造千里平安边界。xx 县区域位置特殊，与xx两省x个市州的xx个县市区接壤，边界地带插花地多混牧区多，易引发边界不稳定问题，边界领域各类矛盾纠纷易发多发。全县各级党政组织站在“边界稳则全县稳，边界安则全县安”的高度，把平安边界建设做为“平安 xx”建设的保障工程，主动与周边 xx 个市县区

　建立了信息联通、矛盾联调、治安联防、重点人员联控、突发事件联处、违法犯罪联查、基础设施联建的 7 项联动工作机制，实现了民族团结“处理得妙”、矛盾纠纷“化解得了”、应急事件“控制得牢”、接边经济“发展得好”。近两年以来，召开边界联席会议 xx 次，防范化解边界不稳定隐患问题 xx 起，促进了边界地区双方各族干部群众团结和睦相处，维护了边界地区的长期稳定。三是落实“四项措施”，全面提升依法治邪的水平和成效。坚持“去存量、控增量、防变量”的总体思路，扎实推进在册涉邪人员的教育转化及后续帮教巩固工作，灵活运用“攻心”“暖心”等方法与技巧，采取定人定岗抓好“责”，思想感化诊其“脉”生活扶困暖其“心”，亲情帮教助其“归”的四项举措开展教育转化工作，通过政府帮、党员帮、家庭帮，亲友帮，全县涉邪人员全部教育转化，并通过了省上验收考评。

　三、坚持法治思维，深入推进平安 X XX 建设法治化水平

　一是坚持以 XX 专项斗争为突破点。以深挖根治为目标，以中央督导和“回头看”反馈问题整改为重点，持续保持依法严惩各类黑恶势力犯罪的高压态势。截至目前，县扫黑办共接到举报、移送、转办的相关线索 x 件，其中中央 xx 第 x 督导组转办线索和中央平台交办线索已全部核查完毕，实现了中央和督导组移交线索全面清零的目标。立涉恶势力犯罪案件 x 起，依法打击处理 x 人。立党员干部违纪违规案 x 件，给予党政纪处分 x 人，诫勉谈话 x 人，延长党员预备期 x 人，告诫约谈 x 人，责令作出书面检查 x 人。坚持把 xx 与加强基层组织建设紧密结合起来，采取县级领导联系、乡镇党政“一把手”包抓的

　办法，实行“一村一策”，下派 x 名干部担任“第一书记”或专职书记开展集中整治。以专项斗争为牵引，深入开展 xx 等专项行动。二是坚持以打造县域社会治理“xx 样板”为发力点。认真贯彻落实全国市域社会治理现代化工作会议精神，把县、乡、村三级综治中心规范化建设、实体化运行作为主攻方向，把“雪亮工程”作为融合治理平台，编制“两个方案一个意见(《xx 县县域社会治理现代化2020-2022 年工作实施方案》《关于全面深化基层社会治理“三中心一网格"建设的实施方案》《关于加强全县网格员队伍建设的实施意见》)，绘好“路线图”。坚持以“五治融合"为治理方式，以乡(镇)政法委员“大练兵”活动为契机，进一步扣紧网格管理的扣子，夯实平安建设的基层。推行“两长两员”服务管理模式，实现人在网格中、事在网格办、问题在网格化解、工作在网格落实的工作格局，使居民纠纷“格格”化，“组组”化。坚持和发展新时代“枫桥经验”，突出抓好祁连山生态环境整治、边界维稳、非法集资、金融诈骗等重点领域的涉稳问题和矛盾纠纷的全面排查、化解和稳控工作去年以来，全县共摸排出各类一般性矛盾纠纷 xx 件，已化解 xx 件，化解率 xx%，切实做到了“小事不出村(社区)、大事不出乡(镇)、难事不出县、矛盾不上交”。从聚精会神抓党建促乡村振兴入手，下大力气加强和创新乡村治理，探索建立了法治、德治、自治相结合的“164”新型乡村治理体系(“1”即在乡村治理中坚持党建引领，突出党组织的核心领导地位;“6”即抓好村民小公约、小民主、小服务、小调解、小平安、小家训“六小”工程，“4”即县、乡(镇)、村(社区)、联防组

　四级服务管理体系)，让身边人解身边事，让基层既充满活力又和谐有序。

　四、存在的问题及下一步工作措施

　近年来，全县政法工作虽取得了一定成绩，但离上级的要求和群众的期盼还存在一定差距。一是基层社会治理的水平有待进一步巩固提升。网格化管理与“全科”要求还有一定差距，县、乡、村三级综治中心在上下联动、同向发力方面还需要进一步提高整体运行效能。二是维护社会稳定的工作压力依然较大。当前，经济发展进入新常态，改革进入“深水区”，社会稳定进入风险期，各领域矛盾纠纷易发多发，调处难度越来越大，维护社会稳定的工作压力依然较大。三是在培树典型、打造亮点上仍有差距。着眼全局、放眼长远、创造性推动工作的能力水平有待进一步提高。对典型特色工作的挖掘和总结提炼不够，在谋划和打造具有 XX 特色的工作品牌方面还有欠缺。下一步，我县将认真贯彻落实中央和省、市、县委的决策部署，全力以赴抓好平安建设、维护稳定各项措施的落实，为助推全县经济社会全面发展营造良好的法治环境。一是提高政治站位，坚持党对政法工作的绝对领导。持之以恒深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的十九届四中全会精神，认真贯彻落实《中国共产党政法工作条例》，持续深化“不忘初心、牢记使命"主题教育学习成果，把旗帜鲜明讲政治落实到政法工作的各个方面，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是聚焦主责主业，狠抓平安 xx、法治 xx 建设。坚决防范和抵御“颜色革命”，筑牢维

　护国家政治安全防线。全力开展第二轮无邪教“十县百乡千村”创建和新一轮教育转化“五年攻坚”行动，坚决管住管好邪教、遏制宗教渗透。全面开展县域社会治理现代化工作，充分继承和发展新时代“枫桥经验”，推动形成具有时代特征、县域特点、xx 特色的社会治理新模式。健全社会治安防控体系，构建“六位一体“工作网格，深入推进实施“雪亮工程”二期建设，着力实现网格全覆盖、工作无缝隙、服务零距离。深入推进 xx 专项行动，以中央部署开展“一十百千万”行动为抓手，深入开展“七查七摆”活动，坚持“两个一律”，全力推进“打伞破网”，深入开展十个重点行业领域专项整治行动。推进执法司法规范化建设，扎实开展“守初心、担使命，集中排查整治执法司法突出问题”专项行动，进一步完善案件评查办法，推动案件评查评选工作常态化制度化。三是强化责任担当，坚持全面从严管党治警。严格落实全面从严治党主体责任，切实把全面从严治党的要求融入贯穿到政法工作的各个方面。抓好政法系统干部的思想、能力、和作风建设，筑牢政治建设的思想根基、本领根基、纪律根基。进一步推动落实平安 xx 建设领导责任制，把执行好社会治安综合治理领导责任制作为全面推进平安 xx、法治 xx 建设，确保人民安居乐业、社会安定有序、国家长治久安的重要抓手。

篇八：政法工作总结2022

2022 年“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作总结汇报材料

　为切实转变作风、提振精神、优化形象，着力锻造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的华阴公安铁军。按照 10 月 26 日，我局召开的“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿会，副市长、公安局党委书记、局长王平安“四个方面”的讲话要求，会后，玉泉派出所进行了再安排、再部署，凝聚思想共识、明晰职责使命，动员全所民辅警抓细抓牢教育整顿各项具体任务，引导全警，确保此次教育整顿取得实效。

　 一、教育整顿工作开展情况

　 （一）学习教育方面。玉泉派出所对照“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作要求，认真学习《党章》、《习近平总书记向公安队伍授旗训词精神》、《习近平总书记谈治国理政谈第三卷》等，进一步增强全体民警学习的自学性，进一步坚定理想信念，增强学习宗意识，加强道德修养，采取通过自学和每周三夜校集中学习，以行之有效的方式，确保学习质量和贯彻效果，防止走过场子，做表面文章；所领导率先垂范。所领导带头学原文，为全体党员作出了表率，每次制定学习主题，坚持每次带着问题学，学后讨论确保学习内容学懂悟透；自 10 月 26 日，全局“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作开展以来，11 月 27 日，玉泉派出所召开专项动员会，11 月10 日，玉泉派出所组织全体民辅警赴渭华起义馆开展红色教育 1 次，

　结合“平安建设”“百万警进千万家活动”深入村镇、社区集中开展各类宣传 9 次，组织开展专题党课 1 次、开展教育整顿专题集中学习5 次，人均自学 11 次，玉泉派出所“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿学习载体丰富，成效显著。

　 （二）问题排查方面。对照我局 6 个方面 25 项具体任务和近期11 项重点任务要求，经过梳理剖析，玉泉派出所存在以下三个方面问题：一是学习不够。平时只满足于每周三集中学习和组织要求的自学，真正主动学太少，因而存在部分民警理想信念淡化，不能准确把握形势任务，工作干劲不很足，在为单位工作的同时考虑个人的荣辱得失。二是宗旨观念和自律意识淡化。部分民警，工作缺乏主动性，大多缺少一种干公安工作是为人民服务的意识。对待群众不够热情，解答群众的问题不够耐心，工作不细致，缺少人民公仆的意识，有时还会与少数提出不合理要求的群众发生争执。三是世界观、人生观、价值观的立场还不坚定。科学的世界观能催人奋进，而在我所部分民警，因人生观发生偏差，工作干劲不足，不能以大公无私、公而忘私来要求自己，没有以一个人合格的人民警察来要求自己、约束自己。

　 （三）本单位特色亮点。今年以来，玉泉派出所以全市公安工作会议精神为契机，深入推进“枫桥式派出所创建工作”，认真抓好“一标 N 实”基础信息采集工作，以“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作为指引，牢固树立正确的执法理念，进步打牢立警为公、执法为民的思想基础，着力推进公正廉洁执法，全面提高维护国家安全

　和社会稳定的能力和水平，不断增强人民群众的安全感和满意度，努力为华阴经济社会发展创造和谐稳定的社会环境。一是百万警进千万家，增进警民关系。自教育整顿开展以来，我所积极打造成立巡逻员队伍和调解员队伍。积极组织民警、辅警深入辖区与德高望重的退休老干部、老党员或者是在群众中较有引响力、较有威望的人员中与他们友好地交谈。积极了解民众诉求握群众最希望看到的社会治安情况以及要求解决的实际困难和问题，真心诚意与他们结对子、交朋友，尽力把自身融入到人民群众中去，建立起深厚的警民血肉关系，做到学会群众语言，读懂群众表情，摸透群众心理，做好群众工作。二是继续开展主题党日活动、筑牢民警担当服务意识。结合近期电信诈骗高发现实特点，通过党员民警进社区宣传进一步预防和减少辖区电信诈骗案件的发生，提高辖区群众自觉防范电信、网络诈骗意识。通过主题党日党员民警社区宣传、小喇叭广播宣传、辖区医院等人员集中位置展板宣传，进一步强化群众自我防范意识，提高识骗防骗能力。严格实行“三会一课”纪实报告制度，按照局党委 3+X 的工作要求，开展政治理念学习，重温入党誓词，交纳党费，组织党员赴渭华起义遗址馆红色教育学习等，通过结合工作实际开展不同形式的活动党员活动，进一步丰富了组织生活，党的战斗堡垒作用得到充分发挥。三是从优待警凝聚警心、提升队伍战斗力。今年以来，玉泉派出所坚持从点滴入手、从细微处着眼，着力打好暖警、励警、爱警“组合拳”，不断增强民警职业认同感、归属感、幸福感、荣誉感，进一步增强了队伍的凝聚力和战斗力。找准“关爱点”，增强归属感聚集队伍保障

　力，为了进一步改善派出所民警辅警的生活、办公条件，努力营造拴心留人的工作和生活环境，玉泉派出所先对所院落、民警食堂、民警洗浴间、4 处卫生间、2 间办公室进行了改造，将派出所用餐从之前一日两餐改为一日三餐；派出所民警长期面对各类矛盾纠纷，处在执法服务活动的最前沿，心理极易出现不良情绪，如果缺乏必要的沟通、疏导和排解，将影响身体健康。自今年 5 月份起，疫情刚刚结束，玉泉派出所启动谈话干预机制，结合“五必访六必谈”开展谈心谈话，有针对性的解决民警实际问题，每逢民警或民警家属红白喜事，派出所领导第一时间走访慰问，切实增强民警荣誉感，进一步凝集队伍战斗力。

　 二、本单位队伍及当前工作存在问题

　 目前玉泉派出所队伍建设遇到了一些与当前的新要求、新任务不相适应的难点和问题，出现了“四化”现象，严重制约单位工作发展。

　 （一）队伍结构老化。目前我所现有警力 16 名，90 后民警 2 名，80 后民警 3 名，60、70 后民警共 11 名，其中工人身份 4 名。80 年以后的警力仅占总警力的 31.2%，其中 12 名同志在玉泉派出所工作 8年以上，人员长期工作按部就班，缺乏工作主动性。

　 （二）创先争优意识弱化。警察职业的高风险、高强度的不平衡，执法工作要求高、执法环境恶化、危险性高，非警务活动多，导致有的民警产生了“不求有功，但求无过，少做工作少犯错误”的思想。

　面对有时半夜处警、部分当事人利益诉求，给民警工作带来困扰，以及长期工作形成的倦怠情绪，导致部分民警争先意识不强，就事论事，极个别的甚至甘于落后，在工作上打不起精神。

　 （三）担当作为退化。面对日益繁重的公安工作和严格的执法环境，基层民警常常得不到休整减压，无暇顾及自身能力的提升。有时只在于完成日常工作，对教育培训工作不能很好的重视，落实不到位，导致不少民警业务素质不过硬，处理问题心中没底，遇到困难手段不多，面对群众方法不灵等现象，出现了本能恐慌的现象，严重影响公安队伍的综合战斗力。

　 （四）案件侦破能力弱化。今年以来，辖区多发性侵财案件，盗窃及电信诈骗高发，盗窃类案件普遍发生在老旧住宅小区、村落、高速路服务区等，电信诈骗高发人群对象普遍是一些年轻人，通过手机刷单、网上赌博等导致财产损失，但案件发生后，普遍存在案件侦破民警无从下手、方法不多、力量不足等问题，导致多数案件立而不能侦破。

　 三、下一步工作措施

　 时值年终岁末，玉泉派出所将以“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿要求，继续围绕市局目标责任考核标准，认真做好以下各项工作：

　（一）提升战果，强化对各类违法犯罪的震慑力度。切实提升各类违法犯罪活动的打击水平和打击效能，继续抓好扫黑除恶专项斗争，彻底铲除黑恶势力滋生的温床，对出现的黑恶势力，坚决露头就打，决不让形成气候；持续对盜窃、伤害、电信诈骗等多发性案件，营造高压态势，以组织专项行动与日常防范宣传相结合，坚持以打、防、控、管多管齐下的方式，把多发性侵财违法犯罪高发的势头遏制住，努力使侵财性案件侦破实现新突破，侦破率得到提升。

　 （二）凝聚“警心”，着力提升队伍从警动力。强化党建引领。进一步强化党性教育，扎实开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育，认真落实“三会一课”制度、“党员活动日”等组织生活；夯实支部书记“一岗双责”，着力打造特色党支部、示范党支部；培育职业认同。常态化开展民警、辅警红白喜事关心慰问工作，增强民警的荣誉感和职业归属感；大力推进警营文化建设，建设警营文化长廊、健身房、舒压室等，进一步提高队伍的精气神和凝聚力。

　 （三）做强“警力”，着力提升队伍综合能力。优化警力配置。主动发现和培养优秀年轻干部，让年轻民警“挑担子”。同时，发觉老民警的工作潜能，充分发挥他们工作经验丰富，挖掘潜能，站好最后一班岗；坚持评先评优常态化。及时发现一直扎根基层、创新能力强、工作能力突出的先进典型，及时培养、推送，全面形成人人学、人人创优秀的浓厚氛围。

　（四）优化“警风”，着力提升队伍核心战斗力。强化教育整改成果，进一步增强民警的服务意识，改进工作作风，转变服务态度，带头树立民警“亲民、爱民、为民”的良好形象。通过组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施，教育民警以求真务实的作风推进各项工作，积极营造风正、气正、务实、担当的良好工作氛围。

　2 2022 年“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作总结汇报材料

　为切实转变作风、提振精神、优化形象，着力锻造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的华阴公安铁军。按照 10 月 26 日，我局召开的“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿会，副市长、公安局党委书记、局长王平安“四个方面”的讲话要求，会后，玉泉派出所进行了再安排、再部署，凝聚思想共识、明晰职责使命，动员全所民辅警抓细抓牢教育整顿各项具体任务，引导全警，确保此次教育整顿取得实效。

　 （一）学习教育方面。玉泉派出所对照“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作要求，认真学习《党章》、《习近平总书记向公安队伍授旗训词精神》、《习近平总书记谈治国理政谈第三卷》等，进一步增强全体民警学习的自学性，进一步坚定理想信念，增强学习宗意识，加强道德修养，采取通过自学和每周三夜校集中学习，以行之有效的方式，确保学习质量和贯彻效果，防止走过场子，做表面文章；所领导率先垂范。所领导带头学原文，为全体党员作出了表率，每次制定学习主题，坚持每次带着问题学，学后讨论确保学习内容学懂悟透；自 10 月 26 日，全局“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作开展以来，11 月 27 日，玉泉派出所召开专项动员会，11 月10 日，玉泉派出所组织全体民辅警赴渭华起义馆开展红色教育 1 次，结合“平安建设”“百万警进千万家活动”深入村镇、社区集中开展

　各类宣传 9 次，组织开展专题党课 1 次、开展教育整顿专题集中学习5 次，人均自学 11 次，玉泉派出所“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿学习载体丰富，成效显著。

　 （二）问题排查方面。对照我局 6 个方面 25 项具体任务和近期11 项重点任务要求，经过梳理剖析，玉泉派出所存在以下三个方面问题：一是学习不够。平时只满足于每周三集中学习和组织要求的自学，真正主动学太少，因而存在部分民警理想信念淡化，不能准确把握形势任务，工作干劲不很足，在为单位工作的同时考虑个人的荣辱得失。二是宗旨观念和自律意识淡化。部分民警，工作缺乏主动性，大多缺少一种干公安工作是为人民服务的意识。对待群众不够热情，解答群众的问题不够耐心，工作不细致，缺少人民公仆的意识，有时还会与少数提出不合理要求的群众发生争执。三是世界观、人生观、价值观的立场还不坚定。科学的世界观能催人奋进，而在我所部分民警，因人生观发生偏差，工作干劲不足，不能以大公无私、公而忘私来要求自己，没有以一个人合格的人民警察来要求自己、约束自己。

　 （三）本单位特色亮点。今年以来，玉泉派出所以全市公安工作会议精神为契机，深入推进“枫桥式派出所创建工作”，认真抓好“一标 N 实”基础信息采集工作，以“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作为指引，牢固树立正确的执法理念，进步打牢立警为公、执法为民的思想基础，着力推进公正廉洁执法，全面提高维护国家安全和社会稳定的能力和水平，不断增强人民群众的安全感和满意度，努

　力为华阴经济社会发展创造和谐稳定的社会环境。一是百万警进千万家，增进警民关系。自教育整顿开展以来，我所积极打造成立巡逻员队伍和调解员队伍。积极组织民警、辅警深入辖区与德高望重的退休老干部、老党员或者是在群众中较有引响力、较有威望的人员中与他们友好地交谈。积极了解民众诉求握群众最希望看到的社会治安情况以及要求解决的实际困难和问题，真心诚意与他们结对子、交朋友，尽力把自身融入到人民群众中去，建立起深厚的警民血肉关系，做到学会群众语言，读懂群众表情，摸透群众心理，做好群众工作。二是继续开展主题党日活动、筑牢民警担当服务意识。结合近期电信诈骗高发现实特点，通过党员民警进社区宣传进一步预防和减少辖区电信诈骗案件的发生，提高辖区群众自觉防范电信、网络诈骗意识。通过主题党日党员民警社区宣传、小喇叭广播宣传、辖区医院等人员集中位置展板宣传，进一步强化群众自我防范意识，提高识骗防骗能力。严格实行“三会一课”纪实报告制度，按照局党委 3+X 的工作要求，开展政治理念学习，重温入党誓词，交纳党费，组织党员赴渭华起义遗址馆红色教育学习等，通过结合工作实际开展不同形式的活动党员活动，进一步丰富了组织生活，党的战斗堡垒作用得到充分发挥。三是从优待警凝聚警心、提升队伍战斗力。今年以来，玉泉派出所坚持从点滴入手、从细微处着眼，着力打好暖警、励警、爱警“组合拳”，不断增强民警职业认同感、归属感、幸福感、荣誉感，进一步增强了队伍的凝聚力和战斗力。找准“关爱点”，增强归属感聚...

关键词： 政法工作总结2022 政法 工作总结